DataLife Engine / Профсоюз добрых дел

Профсоюз добрых дел

Профсоюз добрых делНесколько месяцев назад первичную профсоюзную организацию Управления федеральной службы по контролю за оборотом наркотиков (УФСКН) России по Волгоградской области возглавила Наталья Климачева, руководитель пресс-службы. Профсоюз работает здесь с 2007 года и входит в состав областной организации профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания РФ. За это время профсоюзная организация Управления значительно укрепила свои позиции, сплотила коллектив в единую творческую команду, чем заслужила высокое доверие со стороны работодателя.

Сегодня ее называют настоящим генератором оригинальных идей. Ни одно мероприятие в Управлении наркополиции не проходит без поддержки профсоюза. И подготовка к каждому из них, будь то Новый год, профессиональный праздник, патриотическая акция или просто вручение детям подарков к 1 сентябрю, для профсоюзной организации – серьезный, творческий процесс. Здесь знают, как сделать мероприятие любого масштаба незабываемым, которое оставит массу впечатлений и положительных эмоций как у взрослых, так и у детей.

Новый председатель первичкипризналась, что профсоюзная работа ей уже не в новинку. Структурное подразделение, которое она возглавляет, (пресс-служба УФСКН России по области. – Прим. ред.) всегда работало в тесном контакте с профсоюзной организацией Управления по вопросам организации культурно-массовых, оздоровительных мероприятий. Поэтому заниматься общественными делами ей всегда было интересно.

– С одной стороны, – говорит Наталья Климачева – сколько лет уже здесь работаю, привыкла к тому, что мне приходится заниматься какой-то дополнительной общественной деятельностью. Возможно, это и стало одним из весомых аргументов, когда мне предложили возглавить профсоюз в Управлении. Просто люди знали, что я никогда не нахожусь в стороне от общественных дел, всегда готова помочь в организации акций, праздников и т.д.  Мне не только самой интересно, но и приятно порадовать свой коллектив и тех, для кого мы это все делаем.

Когда в региональном Управлении наркополиции создавался профсоюз, первое, что было сделано  – заключен коллективный договор, разработанный на основе отраслевого соглашения ФСКН России. С учетом интересов сотрудников, госслужащих Управления и проведения организационно-штатных мероприятий, в документ вносятся изменения, дополнения, разрабатываются новые положения.  

– Сейчас наше Управление переживает времена структурных перемен, – пояснила Наталья Алимова, главный специалист экспертно-правового отделения, член профкома. – Идет процесс оптимизации штата и все эти вопросы находятся под пристальным вниманием профсоюза. В рамках трудового законодательства мы оцениваем – не нарушались ли права работников, в особенности членов профсоюза. Представитель профкома в обязательном порядке входит в состав комиссий регионального Управления. Все принимаемые организационно-штатные решения руководство УФСКН согласовывает с профсоюзом.

– Мы стараемся выстраивать нашу совместную работу с работодателем так, чтобы трудовые права работников не нарушались, – продолжила председатель профкома. –Всегда можно найти компромиссное решение, которое бы устраивало обе стороны. Но главное в нашем успешном сотрудничестве – поддержка со стороны руководства, которое считает, что профсоюз действительно нужная организация.

 

В этом году профсоюзной организации удалось согласовать и включить в коллективный договор новое положение. Согласно ему, одинокие матери и отцы, многодетные семьи, воспитывающие детей младше 14 лет, имеют право на получение материальный помощи в размере 1,5 тысяч рублей к новому учебному году - 1 сентябрю.

– Мы уже давно хотели включить в Положение о профсоюзе  данный пункт, - прокомментировала Наталья Климачева. – В профком часто обращаются матери-одиночки с заявлением о выделении матпомощи к новому учебному году в связи с тяжелым материальным положением. Мы посчитали нужным выделить эту категорию работников и оказывать им поддержку в содержании детей. Помимо этого, у нас есть и другие виды материальной помощи для членов профсоюза в зависимости от различных жизненных ситуаций.

Как заметила Наталья Алимова, в ближайшее время хотелось бы прописать в коллективном договоре вопрос о ненормированном рабочем дне и совместить этот пункт с ведомственными документами Управления о правилах внутреннего трудового распорядка.

Профкомом налажена работа по рассмотрению заявлений членов профсоюза о выделении им льготных путевок в ведомственные санатории, расположенные в г. Хосте и г. Джубге на Черноморском побережье. Стоимость путевки составляет всего лишь три тысячи рублей. Поэтому данное санаторно-курортное направление пользуется особым спросом у членов профсоюза регионального УФСКН.

Несколько раз в год профсоюзная организация организовывает для работников, госслужащих и сотрудников Управления экскурсии по живописным и историческим местам Волгоградской области. Последний раз члены профсоюза посетили Усть-Медведицкий Спасо-Преображенский монастырь в Серафимовическом районе.

– Мы заинтересованы в мероприятиях с выездом на природу или на экскурсию. Как правило, вне стен кабинетов людям легче друг с другом общаться, находить общие интересы, темы для разговоров. Такой отдых приносит не только массу приятных впечатлений, но еще и полезен, есть возможность больше узнать об историческом прошлом нашего города, области, – отметила председатель профсоюзной организации.

Каждый год профком арендует для членов профсоюза дорожки в Учреждении «Закрытый плавательный комплекс Волгоградских профсоюзов». Их дети бесплатно обучаются рукопашному бою и ходят в бассейн в спортивном клубе «Спецназовец».

Профсоюз добрых делУже несколько лет региональное Управление помогает Калачевскому социально-реабилитационному центру для несовершеннолетних «Милосердие».  Профсоюз активно участвует в организации для воспитанников детского дома выездных мероприятий, акций и т.д.

– Третий год подряд мы привозим детей на новогодние праздники в Управление, обеспечиваем их костюмами, подарками, - рассказывает Наталья Климачева, организовываем для них экскурсии по памятным местам Волгоградской области, закупаем необходимые вещи и многое другое.  Например, к 1 сентября профком приобретает для детей из реабилитационного центра учебные пособия. А недавно наши представители выезжали в г. Ростов-на-Дону за детской библиотекой, состоящей из 1,5 тысячи книг, которую в подарок воспитанникам «Милосердия» передал местный житель. Затем в торжественной обстановке мы вручили литературу реабилитационному центру. Любое мероприятие наша профсоюзная организация старается сделать ярким и запоминающимся. Главная награда для нас – счастливые лица этих детей, которые нуждаются в особом внимании и заботе со стороны взрослых. И мы чувствуем, что это нужно не только детям, но и нам.

Практические каждое мероприятие, которое проводит региональное Управление наркоконтроля, не проходит без участия профсоюза. Причем это не только организация праздников и чествование юбиляров, но и проведение профилактических акций, патриотических мероприятий. Этим летом в рамках Всемирного дня борьбы с наркоманией и наркопреступностью сотрудники регионального УФСКН и УФСИН  Волгоградской области выезжали в Камышинскую колонию для несовершеннолетних. Для воспитанников колонии была организована профилактическая акция с участием специалистов из областного центра медицинской профилактики, культуры, из передвижного мобильного информационно-библиотечного центра. Активное участие в проведении акции приняли представители профсоюзной организации наркополицейских.

Содействие профсоюз оказал и в подготовке мероприятий, приуроченных к 10-летию УФСКН по Волгоградской области. А на днях при поддержке профкома в музее-панораме «Сталинградская битва» состоялась традиционная торжественная церемония принятия присяги молодыми сотрудниками наркоконтроля.

– В нашем профсоюзе сформировался настоящий творческий коллектив единомышленников. Люди с удовольствием участвуют во всех мероприятиях, работают с детьми. Многим наш профсоюз помог раскрыть свои способности и таланты, реализовать творческий потенциал. В последнее время профсоюзная организация Управления значительно омолодилась, пришла активная и инициативная молодежь. У нее много энергии и задумок, которые они готовы реализовывать и развивать новые направления в деятельности нашей профсоюзной организации, – подчеркнула руководитель ППО УФСКН России по Волгоградской области.

21-08-2013
Вернуться назад