Через несколько лет в учебных заведениях начнут готовить специалистов под конкретные требования рынка труда. Подтверждать квалификацию будет не только диплом об окончании колледжа или вуза, но и специальный сертификат, для получения которого придется сдавать дополнительные экзамены. Эти новации станут нормой после того, как в стране будут введены профессиональные стандарты. Об этом сообщает «Российская газета».

По информации профильного министерства, существует запрос со стороны работодателей, которые хотели бы получить на рынке труда специалистов, обладающих конкретными навыками, отвечающих современным требованиям производственных процессов. Эти требования к представителям конкретных специальностей и будут прописаны в стандартах. В первую очередь это касается инженерных специальностей и рабочих профессий, связанных с машиностроением, строительством, атомной промышленностью, автопромом, химической промышленностью.

- Раньше технологические линии не обновлялись десятилетиями, и, выучившись единожды, человек мог всю жизнь простоять у одного станка и оставаться квалифицированным специалистом, - пояснили в министерстве. -  Сейчас конкуренция требует от предпринимателя быстрого обновления производства, продукции и услуг. Работники должны быть широкими специалистами, готовыми постоянно совершенствоваться и накапливать новый профессиональный опыт. Следовательно, необходима трансформация квалификационных требований, которые традиционно вкладывались в единые тарифно-квалификационные справочники (ЕТКС). Справочники включали в себя около пяти тысяч профессий рабочих и около двух с половиной тысяч должностей служащих. Когда будут введены стандарты, справочники уйдут в прошлое, а профессий останется восемьсот. Этого вполне достаточно для развития экономики. В профстандартах будут прописаны требования к профессиям, предъявляемым современным рынком труда.

"Укрупнение" профессий будет  произведено, в том числе за счет отказа от "зауженных" специализаций, то есть при  получении профессии слесаря человек  должен будет уметь работать на самом разном оборудовании и выполнять множество операций - быть широким специалистом.

комментарий

Приземлить идею на заводскую почву!

Федор СОСИН,  председатель  Волгоградской областной организации профсоюза работников автомобильного и сельхозмашиностроения:

- Я согласен, что пять тысяч профессий – очень много. Может быть, некоторые профессии и надо объединить. Но для специалистов на заводе, особенно в машиностроительной отрасли, на практике будет очень сложно применить эту идею. Авторам  было бы неплохо сначала посоветоваться с производственниками. Врачей, управленцев, среди которых  уже применяется сертифицирование,  нельзя сравнить с рабочими специальностями, где в одной профессии не всегда возможно совместить несколько. Например, токарь не может быть и расточником, и универсалом, и зуборезчиком и иметь по каждой этой специальности хорошие практические навыки. Естественно, работодателю  выгоднее не тратить деньги на обучение, а получить готового специалиста. Но, с одной стороны, непонятно, как быть выпускникам вузов и ссузов при устройстве на работу - ведь они получили в основном только теоретические знания, а практических навыков практически нет. В таком случае введение новых стандартов  может привести к ущемлению прав молодежи. Или придется  полностью менять систему профессионального образования.

Профсоюз борется за то, чтобы работник получал достойную зарплату за свой труд в рамках законодательства. А мне кажется, что в стандартах проскальзывает идея капиталистического производства: стремление выжать из рабочего человека максимально все, чтобы он бегал от станка к станку.

Вадим Ткаченко, президент Волгоградской торгово-промышленной палаты:

- 23 декабря 2011 года председатель правительства РФ провел совещание о подготовке квалифицированных рабочих кадров, востребованных в экономике, на котором была поставлена задача в ближайшие два года создать национальную систему сертификации специалистов для приоритетных отраслей экономики.

Полагаю, что ведущую роль в формировании такой системы в нашем регионе может взять на себя Волгоградская торгово-промышленная палата, являющаяся одним из авторитетных региональных сообществ предпринимателей, объединяющим предприятия и организации всех сфер экономики.

С 2010 года действует соглашение о взаимодействии между комитетом по образованию и науке Волгоградской области и Волгоградской торгово-промышленной палатой, в рамках которого предусмотрено создание органа по добровольной сертификации квалификаций персонала на территории Волгоградской области.