КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР
14. ПЕРЕЧЕНЬ ПРИЛОЖЕНИЙ К КОЛЛЕКТИВНОМУ ДОГОВОРУ.
1. Программа подготовки и переподготовки кадров
2. Льготы и компенсации высвобождаемым работникам.
3. Рабочее время.
4. Правила внутреннего трудового распорядка.
5. Графики сменности.
6. Список подразделений, профессий и должностей, для которых устанавливается режим гибкого рабочего времени.
7. Перечень категорий работников, для которых устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени.
8. Положение об оплате труда на предприятии.
9. Список профессий и должностей с тяжелыми (особо тяжелыми) и вредными условиями труда, занятым на которых тарифные ставки увеличиваются.
10. Положение о премировании.
11. Положение о вознаграждении по итогам годовой работы.
12. Положение о выплате материальной помощи работникам, уходящим в отпуск.
13. Положение о порядке учета нуждающихся в улучшении жилищных условий и предоставления жилья.
14. Положение о порядке выделения ссуд для строительства (приобретения) жилья, садовых домиков, приобретения строительных материалов.
15. Положение об оплате за содержание детей в дошкольных учреждениях.
16. Смета формирования и расходования средств на оплату труда.
17. Программа работы с молодежью.
17. Список Приложений к разделу «Охрана труда»
• Приложение № 1. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ (профессий, должностей) при выполнении которых необходимо проводить за счет средств работодателя обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, внеочередные медицинские осмотры работников.
• Приложение № 2. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ, профессий и должностей, по которому должны выдаваться сертифицированная специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты.
• Приложение № 3. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ, профессий и должностей, по которому должны выдаваться смывающие и обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами.
• Приложение № 4. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ (профессий, должностей) при выполнении которых бесплатно выдается в профилактических целях молоко или другие равноценные пищевые продукты
• Приложение № 5. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ (профессий, должностей) при выполнении которых бесплатно выдается в профилактических целях лечебно-профилактическое питание.
• Приложение № 6. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.
• Приложение № 7. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на сокращенный рабочий день.
• Приложение № 8. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на льготное пенсионное обеспечение.
• Приложение № 9. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на доплаты за условия труда.
• Приложение № 10. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на доплаты за работу в ночное время.
• Приложение № 11. П Е Р Е Ч Е Н Ь тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых ограничивается применения труда женщин.
• Приложение № 12. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) по ограничению применения труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах, связанных с вредными и (или) опасными условиями труда, подъемом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно-допустимые для них норм.
• Приложение № 13. С О Г Л А Ш Е Н И Е по охране труда работодателей и уполномоченного работниками представительного органа (профсоюзного комитета)
1. Программа подготовки и переподготовки кадров
2. Льготы и компенсации высвобождаемым работникам.
3. Рабочее время.
4. Правила внутреннего трудового распорядка.
5. Графики сменности.
6. Список подразделений, профессий и должностей, для которых устанавливается режим гибкого рабочего времени.
7. Перечень категорий работников, для которых устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени.
8. Положение об оплате труда на предприятии.
9. Список профессий и должностей с тяжелыми (особо тяжелыми) и вредными условиями труда, занятым на которых тарифные ставки увеличиваются.
10. Положение о премировании.
11. Положение о вознаграждении по итогам годовой работы.
12. Положение о выплате материальной помощи работникам, уходящим в отпуск.
13. Положение о порядке учета нуждающихся в улучшении жилищных условий и предоставления жилья.
14. Положение о порядке выделения ссуд для строительства (приобретения) жилья, садовых домиков, приобретения строительных материалов.
15. Положение об оплате за содержание детей в дошкольных учреждениях.
16. Смета формирования и расходования средств на оплату труда.
17. Программа работы с молодежью.
17. Список Приложений к разделу «Охрана труда»
• Приложение № 1. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ (профессий, должностей) при выполнении которых необходимо проводить за счет средств работодателя обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, внеочередные медицинские осмотры работников.
• Приложение № 2. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ, профессий и должностей, по которому должны выдаваться сертифицированная специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты.
• Приложение № 3. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ, профессий и должностей, по которому должны выдаваться смывающие и обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами.
• Приложение № 4. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ (профессий, должностей) при выполнении которых бесплатно выдается в профилактических целях молоко или другие равноценные пищевые продукты
• Приложение № 5. П Е Р Е Ч Е Н Ь работ (профессий, должностей) при выполнении которых бесплатно выдается в профилактических целях лечебно-профилактическое питание.
• Приложение № 6. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.
• Приложение № 7. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на сокращенный рабочий день.
• Приложение № 8. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на льготное пенсионное обеспечение.
• Приложение № 9. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на доплаты за условия труда.
• Приложение № 10. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) с вредными (особо вредными) условиями труда, работа в которых дает право на доплаты за работу в ночное время.
• Приложение № 11. П Е Р Е Ч Е Н Ь тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых ограничивается применения труда женщин.
• Приложение № 12. П Е Р Е Ч Е Н Ь производств (цехов, профессий, должностей) по ограничению применения труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах, связанных с вредными и (или) опасными условиями труда, подъемом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно-допустимые для них норм.
• Приложение № 13. С О Г Л А Ш Е Н И Е по охране труда работодателей и уполномоченного работниками представительного органа (профсоюзного комитета)