Президиум рассмотрел пятнадцать вопросов: утвердил план мероприятий облсовпрофа навстречу XXVII отчетно-выборной Конференции; внес изменения и дополнения в постановление Президиума облсовпрофа «О проведении Акции «Профсоюзная путевочка»; подвел итоги работы Школы молодого профсоюзного лидера, итоги коллективно-договорной кампании 2018 года и др.

Начавшийся Год профсоюзного образования во многом определил повестку дня Президиума. Так, после рассмотрения вопроса об участии в проведении Года профобразования, объявленного Генсоветом ФНПР 30 января 2019 года, был утвержден соответствующий план мероприятий.

Он включает в себя занятия Школы молодого профсоюзного лидера на базе Волгоградского института профсоюзного движения, отраслевые молодежные форумы, Молодежный профсоюзный форум ФНПР «Стратегический резерв-2019», тематические семинары, выездные школы профактива, слеты, летние школы, в работе которых примут участие членские организации. В ноябре Совет Волгоградского облсовпрофа даст оценку этой работе, обсудив вопрос «О повышении качества профсоюзного образования».

Теме обучения было уделено внимание и при рассмотрении вопроса «О выполнении Соглашения облсовпрофа с Государственным учреждением – Волгоградским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации». Президиум постановил: совместно с Фондом продолжить обучение членов профсоюзов и организовать занятия для профактива по осуществлению документооборота в современных условиях.

Члены Президиума подвели итоги работы Школы молодого профсоюзного лидера облсовпрофа, а также утвердили квоты на обучение профсоюзных работников и актива в Волгоградском институте профсоюзного движения. Здесь в текущем году пройдут обучение 755 человек. Кроме того, принято решение: ходатайствовать перед ФНПР о выделении квоты на обучение в Санкт-Петербургском гуманитарном университете профсоюзов и в Академии труда и социальных отношений.

Члены Президиума подробно обсудили итоги коллективно-договорной кампании 2018 года и задачи на предстоящий период. Утвердив отчет, Президиум рекомендовал членским организациям облсовпрофа в ходе колдоговорной кампании 2019 года:

– активизировать работу по проведению коллективных переговоров в организациях (предприятиях), в которых созданы первичные профсоюзные организации, но не заключены коллективные договоры;

– усилить профсоюзный контроль за соблюдением трудового законодательства, сохранением уровня социально-трудовых прав и гарантий членов профсоюзов, предусмотренных коллективными договорами и соглашениями;

– содействовать реализации задач по обеспечению устойчивого роста реальных доходов трудящихся, снижения уровня бедности в регионе, определенных в Указе Президента РФ от 07.05.2018г. № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года».

Решено также, что на заседании региональной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений облсовпроф инициирует рассмотрение вопроса о проведении областного конкурса «Лучший коллективный договор» в 2019 году, а на сайте облсовпрофа будет создана рубрика «Новое–в коллективный договор».

Рассмотрев проекты Соглашений между Волгоградской областной Думой и Волгоградским областным Советом профсоюзов и между областным Союзом женщин и облсовпрофом, Президиум постановил: одобрить тексты Соглашений, поручить Председателю облсовпрофа Татьяне Гензе подписать данные документы.