В юбилейный год председатель первичной профорганизации «Камышинский Текстиль» Елена Кострюкова рассказывает не только о прошлых достижениях, настоящих делах и задачах на будущее, но и о неравнодушных людях, которым всегда есть дело до общих проблем и на которых держится профсоюз.

– Елена Евгеньевна, в чем состоят основные принципы Вашей профсоюзной работы?

– Во все времена профсоюз защищал законные права и интересы трудящихся – вот что самое важное. Основные документы, которыми руководствуется наш профсоюз, – это Устав РОСПРОФПРОМ, Отраслевое соглашение по организациям текстильной и легкой промышленности.

Главной целью профсоюза является реализация совместно с администрацией предприятия принципов социального партнерства: достижение определенных договоренностей и включение их в коллективный договор.

Хочу отметить, что практически всегда удается найти взаимопонимание с руководством предприятия во главе с генеральным директором Борисенко Александром Александровичем. Социальные льготы и гарантии, информационная работа, медицинское обслуживание, отдых работников и членов их семей, культурно-массовые и спортивные мероприятия – неважных направлений, по сути, нет. И в решении этих вопросов мне помогает сильная команда профсоюзного актива: члены профкома Шацков Олег, Акользина Оксана, Быкова Татьяна, Казакова Елена, профгрупорги Руденко Лариса, Черепко Елена.

– По каким критериям, на ваш взгляд, можно оценить эффективность работы профсоюзной организации?

– Один из главных – процент охвата профсоюзным членством. Чем выше этот процент, тем больше доверия профсоюзу. У нас этот  показатель достаточно высокий – 85 процентов. На хорошем счету наша организация и в Российском профсоюзе работников промышленности. В отраслевом конкурсе «Лучшее предприятие (организация) текстильной и легкой промышленности по работе в системе социального партнерства – 2019» наша организация заняла первое место. Но я считаю, что главным критерием оценки нашей деятельности все же является доверие работников. И если по многим вопросам они обращаются в профсоюз – значит, они нам верят.

– Иногда приходится слышать: я не вступаю в профсоюз, потому что мне он не нужен. Что можете возразить на это?
– Конечно, профсоюз – сообщество добровольное. Но те, кто выступает против профсоюза, по моему личному мнению, – люди недальновидные. Действительно, когда на работе все гладко, без проблем – зачем профсоюз? И вдруг возникает какой-то вопрос, к кому обращаться? Конечно – в профсоюз. В профсоюзную организацию люди идут со своими проблемами, за советом и помощью. У меня нет как такового приема по личным вопросам: двери всегда открыты.

 – Какие перспективные задачи стоят перед Вашей профсоюзной организацией?  
– 2021 год как для нашей организации, так и в целом для профсоюза работников промышленности особенный – отчетный. В августе мы планируем провести отчетно-выборную конференцию, на которой отчитаемся о своей работе, изберем новый состав профсоюзной организации. И, конечно, в новом составе будем продолжать свою профсоюзную деятельность: укрепление позиции профсоюза в цехах, подразделениях, вовлечение молодежи в профсоюз и их дальнейшее обучение профсоюзной работе.

– 10-летие профсоюза – это праздник большой «армии» неравнодушных людей. Что Вы им пожелаете? 
– Уверенности в завтрашнем дне, оптимизма, семейного спокойствия и благополучия. Надеюсь, что доверие людей к профсоюзу с годами будет крепнуть, и в новом десятилетии профсоюз будет пополняться новыми членами. С юбилеем!

в тему

10 лет назад была создана первичная профсоюзная организация «Камышинский Текстиль», председателем избрана Кострюкова Елена Евгеньевна. С тех пор членство в организации выросло в 5 раз, и сейчас она насчитывает около 900 человек.

В настоящее время Елена Кострюкова является членом областного комитета Волгоградской областной организации, членом ЦК Российского профсоюза работников промышленности, депутатом Камышинской городской думы. Профсоюзный лидер неоднократно отмечалась наградами: Почетной грамотой ФНПР, нагрудным знаком ЦК РОСПРОФПРОМ «За активную работу в профсоюзе», Почетными грамотами Волгоградского облсовпрофа и областной организации профсоюза.

Первичная профсоюзная организация не раз становилась победителем или призером отраслевых, профсоюзных конкурсов: например, заняла первые места в областном конкурсе РОСПРОФТЕКСТИЛЬЛЕГПРОМ «Лучшая первичная профсоюзная организация», в отраслевом конкурсе «Лучшее предприятие (организация) текстильной и легкой промышленности по работе в системе социального партнерства».