27 октября состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в формате ВКС под председательством Координатора РТК, вице-премьера Татьяны Голиковой.

В числе восьми плановых вопросов повестки заседания особо значимым для профсоюзов был вопрос  о проекте федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации». Качество проекта оценил Координатор профсоюзной стороны, Председатель ФНПР Михаил Шмаков, сообщается на сайте профцентра.

Профлидер страны отметил ряд позитивных изменений в федеральном законопроекте "О занятости населения в Российской Федерации", отражающих инициативы профсоюзов. В документе закреплено трехстороннее участие в разработке и обсуждении нормативных правовых актов и госпрограмм в сфере занятости, включены положения о ежегодной индексации минимальной и максимальной величин пособия по безработице с учетом роста потребительских цен, предусмотрены защита национального рынка труда и содействие развитию социального партнерства в сфере занятости.

– Это шаг вперед в сравнении с соответствующим законом 30-летней давности. Новый закон будет регулировать более тонкие моменты трудовых отношений, учитывать другую ситуацию в сфере труда. Закон становится вторым трудовым кодексом. Мы за то, чтобы он был открытым для дальнейшей проработки с участием всех сторон социального партнерства, – считает Михаил Шмаков.

Вместе с тем глава ФНПР обратил внимание членов комиссии на то, что остается немало вопросов, которые предстоит решать на следующем этапе. Говоря о временном предоставление персонала, глава ФНПР предложил «убрать из Налогового кодекса лизинг работников как, по существу, реинкарнацию рабовладения».

– Социальные партнеры приветствуют практику совместной работы на площадке профильного комитета Госдумы. Она доказала свою высокую эффективность при обсуждении нового закона о занятости. Рассчитываем, что работа над законами-спутниками и дальнейшее развитие законодательства о занятости также будет строиться на принципах социального партнерства, – подчеркнул профлидер.

Также особое внимание профсоюзов было уделено обсуждению проекта  постановления Правительства РФ о внесении изменений в Положение о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (от 21.07.2021 г. № 1230).

Состоялся обмен мнениями сторон и при обсуждении проекта постановления Правительства РФ, касающегося субсидирования заработной платы при трудоустройстве инвалидов из бюджета Фонда пенсионного и социального страхования РФ. 

Члены комиссии решили без обсуждения согласовать ряд проектов законодательных актов, учитывая их достаточную проработку в рабочих группах РТК. Среди положений этих проектов предусматривается:

- отмена лицензирования деятельности по трудоустройству граждан РФ за рубежом. При этом в целях контроля за трудоустройством моряков за границей (на судах, плавающих под флагом иностранного государства) и в соответствии с Конвенцией 2006 года о труде и морском судоходстве вводится уведомительный порядок для такого трудоустройства моряков;

- увеличить размер поощрения победителям конкурса «Лучший по профессии» до 1 млн. рублей, 500 тыс. рублей, 300 тыс. рублей соответственно за 1, 2 и 3 место в каждой из пяти номинаций.

Кроме этого, следует иметь в виду, что с 1 сентября 2022 года действуют приказы Минтруда России об утверждении перечня вредных производственных факторов на рабочих местах с вредными условиями труда, при наличии которых работникам выдаются бесплатно молоко или другие равноценные пищевые продукты, или другие равноценные пищевые продукты или компенсационной выплаты, а также устанавливаются нормы лечебно-профилактическое питание. В связи с этим признаются утратившими силу ранее действовавшие нормативные акты по данной теме.