Основные права и обязанности работника в области социально - трудовых отношений определены в ст. 21 ТК РФ. Согласно статье 164 ТК РФ, гарантии -...

Право работодателя уволить работника при однократном грубом нарушении трудовых обязанностей, в том числе из-за прогула, закреплено в статье 81 ТК...

Помимо общих гарантий и компенсаций, предусмотренных ТК РФ (гарантии при приеме на работу, переводе на другую работу, по оплате труда и другие),...

Гарантии работникам, освобожденным от работы вследствие избрания их на выборные должности в государственных органах, органах местного...

Антикризисное управление персоналом – это система управления, созданная для предотвращения и уменьшения воздействия кризисных ситуаций на персонал...

Работник решил уволиться по собственному желанию — это одно из самых распространенных оснований расторжения трудового договора. В этом случае...

Организационная культура — это система ценностей, убеждений, норм, традиций, символов, обычаев и способов поведения, которые общаются и усваиваются...

Один из основных элементов антикризисного управления персоналом — это повышение производительности труда....

Антикризисная кадровая политика — это комплекс мер, принимаемых компанией с целью адаптации персонала к кризисным условиям и обеспечения устойчивого...

Факторы психологического кризиса: это появление неврозов, приобретающих массовый характер, рост неудовлетворенности граждан своим социальным...